الكاتب والأديب/ عبدالله مهدي
(رئيس لجنة الحضارة المصرية القديمة بالنقابة العامة لاتحاد كتاب مصر ، ونائب رئيس النقابة الفرعية لاتحاد كتاب الشرقية ومدن القناة وسيناء … كاتب مسرحى وقاص، وباحث في الموروث وله اجتهادات نقدية)
إيمانى بضرورة الاهتمام بنشر الوعى بالحضارة المصرية القديمة، وتدعيم ذاتنا الحضارية، حملنى من الواجبات التي فرضت على نفسى القيام بها بحب وإصرار على نحو :
تسليط الضوء على كل منجز يحافظ على جمال هذا الوطن ويرتقى بكل مفرداته ….
ومن حسن الطالع ما ذكره لى الصديق الغالى الاستشارى المهندس / مجدى غبريال عن المعماري الرائع المهندس / أيمن حسن خليل ومنجزه المعمارى ( مكتب بريد أسوان ) والذى كان قصرا بنى أوائل القرن العشرين، وتم استغلاله كمدرسة ثم تحول لمكتب بريد … فقام المعمارى أيمن حسن خليل بإعادة تجديده على أروع ما يكون، مراعيا البعد التراثى والتاريخى للمبنى ( الطراز الكلاسيكى الأوربى مع بعض عناصر العمارة الإسلامية )، كما لم يهمل استخدامات المبنى الجديدة …
وقد جاء اهتمام المعمارى أيمن بكل التفاصيل الدقيقة لتجديد المبنى التراثى وتوصيل هذه التفاصيل بكل دقة إلى العمال، عاملا حاسما في نجاح تجديد المبنى بهذا الجمال والرقى، كما راعى التجديد إزالة كل العناصر الدخيلة على المبنى التراثى، ومراعاة الطاقة الاستيعابية، والعمل على تحسين البيئة الوظيفية للعاملين بالمكتب، ومراعاة التوجه العام للدولة، بتواجد المبانى الخضراء، ومراعاة الاستدامة ليكون المبنى صديقا للبيئة …
وتأتى خبرات المعمارى أيمن حسن خليل والذى يعشق الرسم والتصوير، ويحمل خبرة في عمله تفوق ٢٣ سنة ( العمارة والتصميم الحضرى )، وعمل مع كل جنسيات العالم، ورغم تمركزه في أوروبا إلا أنه لم يبعد عن وطنه الغالى مصر، فقد عاش في بيئة العمل الأوربى ١٦ سنة، والأمريكى ٥ سنوات، وقد تنقل للعمل في إيطإلىا، ومالطا ، وفرنسا ” أوروبا “، جزر الكاريبى في أمريكا …كما أنه عاش في المملكة العربية السعودية طفلا ….
كل ذلك أثر في تكوين ” فلسفته المعمارية ”
ولذلك رأيت أنه بعث جديد للمعمارى المصرى القديم العظيم ” أمحتب ” الذى شجعه مليكه ” زوسر ” وأطلق له حرية العمل والابتكار، فأبدع نهضة معمارية وهندسية، بلغة ذروتها في عصر الأسرة الرابعة ٢٧٠٠ ق. م ( عصر بناة الأهرام ) …
أنموذج تطوير مكتب بريد أسوان يعد فلسفة جديدة في التطوير الحديث مع إحياء الطابع التاريخى للمبنى …. نود أن تكون تلك الفلسفة في التطوير داخل مؤسساتنا الحكومية ….